邵陽市工商局經(jīng)受住了有關(guān)部門組織的多次黨風(fēng)廉政建設(shè)和行政效能明察暗訪的考驗(yàn)，連續(xù)兩年被市委、市政府評為黨風(fēng)廉政建設(shè)先進(jìn)單位，2011年被評為全省工商系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)先進(jìn)單位，在邵陽市行風(fēng)評議中名列前茅，注冊登記連續(xù)三年被評為市政務(wù)中心“文明窗口”。原因何在？工商干部職工說：是“三道保險”發(fā)揮了大作用。

教育倡廉  筑起“防腐墻”

防腐倡廉的歷史和現(xiàn)實(shí)證明，只有不斷增強(qiáng)自律意識，才能從源頭上筑起“防腐墻”。

“清如秋菊何妨瘦，廉如梅花不畏寒”、“大事小事秉公辦事，大節(jié)小節(jié)守廉為節(jié)”。這些廉政格言都是在近日市工商局舉辦的“給工商爭光，為紅盾添彩”書法作品中出現(xiàn)的。近年來，市工商局始終堅(jiān)持教育為先的防腐倡廉理念，在抓好防腐倡廉基本教育的同時，先后采取舉辦倡廉書法、倡廉演講、“雷鋒精神”自命題作文競賽以及組織觀看警示片、文藝匯演、發(fā)送手機(jī)短信、廉政執(zhí)法大討論等多種形式，廣泛開展廉政勤政教育活動，使干部職工在潛移默化中受到啟迪和教育，在全系統(tǒng)營造了“以廉為榮、以貪為恥”的良好氛圍。

制度護(hù)廉  擰緊“安全閥”

“以前我們接受專職紀(jì)檢監(jiān)察干部的監(jiān)督，現(xiàn)在推行聯(lián)系責(zé)任制，感覺又多了一雙監(jiān)督的‘眼睛’。”一位區(qū)工商分局的同志如是說。2011年，市工商局通過推行局領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)科室負(fù)責(zé)人包保聯(lián)系縣（區(qū)）局制度，把面對面幫促、點(diǎn)對點(diǎn)監(jiān)督，作為聯(lián)系人的主要職責(zé)，進(jìn)一步提升工作執(zhí)行力，為干部職工擰緊勤政廉政的“安全閥”。

制度創(chuàng)新的步伐由此邁出，在一年多時間里，該局以開展廉政風(fēng)險防控管理工作為載體，圍繞目標(biāo)管理、崗位職責(zé)、作風(fēng)效能、服務(wù)經(jīng)濟(jì)等4個方面，針對各環(huán)節(jié)、各階段，建立完善了《規(guī)范權(quán)力運(yùn)行制度》共128項(xiàng)，初步形成了較為完備的規(guī)范權(quán)力運(yùn)行監(jiān)管體系，為法治工商建設(shè)的深入推進(jìn)保駕護(hù)航。

監(jiān)督保廉   裝上“報警器”

在市工商局，打開行政效能電子監(jiān)察考核系統(tǒng)，工作提示、考核記錄、進(jìn)度報表等一目了然。2012年初“兩節(jié)”市場打假專項(xiàng)行動啟動后，一個單位因行動緩慢、效果不佳，督察考核系統(tǒng)當(dāng)即給予該單位亮了“黃牌”。近幾年來，全市工商系統(tǒng)主動接受社會各界監(jiān)督，在市局、各縣（區(qū)）局、各工商所都設(shè)立了監(jiān)督舉報箱，廣泛收集社會各界對工商工作的意見和建議，以公開促公正，以陽光促廉潔。但他們不滿足于此，為全面及時接受社會監(jiān)督，2011年底，市工商局建立了行政效能電子監(jiān)察考核系統(tǒng)，做到網(wǎng)上運(yùn)行、痕跡管理、過程控制、結(jié)果可查，重點(diǎn)對全系統(tǒng)干部廉政勤政情況適時監(jiān)督。如今，這個系統(tǒng)被工商干部形象地稱為“報警器”，成為加強(qiáng)廉政勤政建設(shè)的有力抓手。

通過堅(jiān)持不懈地開展防腐倡廉工作，該局干部職工已經(jīng)形成了共識：一人不廉，全家不安。在教育倡廉、制度護(hù)廉、監(jiān)督保廉的鞭策下，全市工商系統(tǒng)以實(shí)際行動詮釋了執(zhí)法維權(quán)、執(zhí)政為民的真諦，使廉政文化如春風(fēng)化雨，深入人心，廉政之泉的澆灌，已在邵陽市工商局綻放出具有時代和地方特色的勤政之花。